II.1 Le développement durable : un engagement partagé en interne

La stratégie de développement durable doit être partagée au sein de la Collectivité. Pour ce faire, sa diffusion et son appropriation par l’ensemble des agents requièrent du temps… compte tenu de l’enjeu d’intégration et de mise en cohérence entre vision/stratégie et mise en œuvre opérationnelle et transversale de la démarche développement durable. Progressivement, la Communauté d’Agglomération met en œuvre « de bonnes pratiques » et innove. Tous les gestes quotidiens des agents et des services contribuent peu à peu à des changements de pratiques, témoignant ainsi, de la responsabilité et de l’exemplarité de la Collectivité.